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Trabalho Remoto: processo seletivo para Auxiliar Administrativo Home Office

Com inscrições abertas até 18 de agosto pela Gupy, oportunidade de trabalho remoto exige ensino médio e oferece amplo pacote de benefícios, incluindo acesso ao Hot Park.

Fagner Vieira
Por: Fagner Vieira Fonte: Por Registro Diário
30/06/2026 às 19h05 Atualizada em 02/07/2026 às 16h16
Trabalho Remoto: processo seletivo para Auxiliar Administrativo Home Office
Trabalho Remoto: processo seletivo para Auxiliar Administrativo Home Office / Foto: Gerada por IA

Inscrições abertas para o processo de recrutamento e seleção da Aviva, que busca um Aprendiz - Auxiliar Administrativo para atuação em regime home office. A oportunidade é para jovens que desejam iniciar a carreira administrativa em uma das maiores empresas de turismo e entretenimento do Brasil.

Vaga de trabalho remoto disponível para quem busca uma oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional. O Auxiliar Administrativo atuará em home office, auxiliando clientes, realizando inserção de dados em planilhas e trazendo leads interessados em comprar com eficácia, em um ambiente dinâmico e acolhedor.

As candidaturas para o processo seletivo da Aviva vão até o dia 18 de agosto de 2026. O recrutamento e seleção para a vaga home office é conduzido de forma digital, com apenas duas etapas: cadastro e contratação.

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Quais são as atividades do Aprendiz Auxiliar Administrativo no home office?

O profissional selecionado para a vaga remota de Aprendiz Auxiliar Administrativo terá como missão apoiar as rotinas administrativas da Aviva, garantindo a excelência no atendimento e o suporte às operações da empresa.

Entre as principais responsabilidades da vaga home office estão:

  • Auxiliar em dúvidas de clientes, prestando um atendimento acolhedor e eficiente;
  • Realizar inserção de dados em planilhas, garantindo a organização e a precisão das informações;
  • Trazer leads interessados em comprar com eficácia, contribuindo para o crescimento do negócio.

A jornada de trabalho será definida conforme a necessidade da empresa, com carga horária compatível com a modalidade de aprendizagem.

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Quem pode participar do recrutamento e seleção da Aviva?

Para se candidatar a essa oportunidade de home office na Aviva, os interessados devem atender aos seguintes requisitos:

Requisitos obrigatórios:

  • Ensino médio cursando ou concluído;
  • Conhecimento básico em Pacote Office;
  • Disponibilidade para trabalho remoto (home office).

Competências valorizadas:

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  • Mente aberta e vontade de aprender;
  • Facilidade para superar obstáculos;
  • Capacidade de contribuir com novas ideias;
  • Paixão por servir e fazer famílias felizes.

Essas características são fundamentais para quem deseja se destacar na vaga de Aprendiz Auxiliar Administrativo, garantindo um desempenho de alto nível no apoio administrativo.

Benefícios oferecidos na vaga home office da Aviva

A oportunidade de Aprendiz Auxiliar Administrativo na Aviva oferece uma remuneração compatível com o mercado e um pacote de benefícios que valoriza o bem-estar e o desenvolvimento dos colaboradores.

Remuneração: compatível com o mercado.

Benefícios oferecidos:

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • PPR Semestral e Anual;
  • Wellhub;
  • Campanhas de Imunização;
  • Conexa Psicologia Viva;
  • Refeitório no local;
  • Auxílio Babá/Reembolso Creche;
  • Acesso ao Hot Park;
  • Auxílio PCD;
  • Prêmio Casamento;
  • Premiação Tempo de Casa;
  • Parcerias (Fit Energia / Faculdades / Ótica Diniz).

Essa estrutura de benefícios torna a vaga home office ainda mais atrativa, combinando desenvolvimento profissional com qualidade de vida e momentos de lazer.

Como funciona o processo de recrutamento e seleção remoto?

O processo de recrutamento e seleção para a vaga home office de Aprendiz Auxiliar Administrativo é simples e rápido, com apenas duas etapas:

Etapas do processo seletivo:

  • Etapa 1: Cadastro – Inscrição inicial no site da Aviva;
  • Etapa 2: Contratação – Formalização do vínculo como aprendiz.

O processo seletivo é conduzido de forma remota, reforçando o compromisso da Aviva com o modelo de home office e acessível a profissionais de todo o Brasil.

Sobre a Aviva e sua cultura de entretenimento

A Aviva é uma empresa feita por pessoas e para pessoas, detentora de grandes destinos turísticos do Brasil, como o Rio Quente Resorts, Costa do Sauípe e Hot Park. O propósito da empresa é fazer famílias felizes, oferecendo mais do que hospedagem, mas momentos únicos de lazer e entretenimento total que ficarão na memória de todos, pela vida inteira.

Desde que se tornou Aviva, em 2018, a empresa entende que o entretenimento proporciona diversão, alegria, satisfação pessoal e boa disposição. A cultura da Aviva é formada por pessoas empáticas, empenhadas em servir em um ambiente que incentiva novas ideias, ousadia e inovação.

Optar por participar do processo de recrutamento e seleção da Aviva significa escolher uma empresa que valoriza o desenvolvimento profissional, a inovação e a alegria de servir, com oportunidades reais de crescimento.

Como se inscrever para a vaga home office da Aviva?

As inscrições para o processo de recrutamento e seleção da Aviva são realizadas exclusivamente pela internet, por meio da plataforma Gupy, que é a responsável pela gestão de candidaturas da empresa.

O link direto para a candidatura está disponível abaixo. Não perca essa oportunidade! As inscrições vão até 18 de agosto de 2026. É importante que o candidato mantenha seu cadastro atualizado na plataforma e preencha todas as informações solicitadas com atenção.

Antes de finalizar a inscrição, é essencial verificar se o perfil atende a todos os requisitos exigidos, especialmente o ensino médio cursando ou concluído e o conhecimento básico em Pacote Office.

Importante: A vaga também está aberta à candidatura de Profissionais com Deficiência (PcD), reforçando o compromisso da Aviva com a inclusão e a diversidade.

 

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