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Processo Seletivo abre vagas de Recepcionista para ensino médio completo com salário de R$ 3.453 e benefícios 

Conduzido por uma empresa reconhecida no setor de hotelaria, o novo recrutamento e seleção oferece cinco vagas para atuação em Atibaia (SP), reunindo remuneração competitiva, benefícios e oportunidade de crescimento profissional dentro da Bourbon Hospitalidade.

Fagner Vieira
Por: Fagner Vieira Fonte: Site de recrutamento Trampolim
14/07/2026 às 12h37 Atualizada em 14/07/2026 às 12h45
Processo Seletivo abre vagas de Recepcionista para ensino médio completo com salário de R$ 3.453 e benefícios 
Processo Seletivo abre vagas de Recepcionista para ensino médio completo com salário de R$ 3.453 e benefícios  / Foto: Reprodução

Um novo Processo Seletivo está com inscrições abertas para contratação de Recepcionista Jr. no Bourbon Resort Atibaia, uma das principais unidades da rede Bourbon Hospitalidade. A oportunidade integra um novo ciclo de recrutamento e seleção para profissionais com perfil voltado ao atendimento ao público e oferece salário de R$ 3.453,00, além de benefícios e possibilidade de desenvolvimento na carreira.

Voltado para candidatos com Ensino Médio Completo, o Processo Seletivo busca profissionais que desejam atuar em uma das maiores redes hoteleiras da América do Sul. A empresa procura pessoas comunicativas, organizadas e comprometidas em proporcionar uma experiência diferenciada aos hóspedes.

VEJA TAMBÉM: Processo seletivo para Ensino Médio Completo reúne vagas sem experiência com salários de até R$ 3.453

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Processo Seletivo oferece cinco vagas para Recepcionista

Ao todo, estão disponíveis cinco vagas para o cargo de Recepcionista Jr., destinadas ao Bourbon Resort Atibaia.

Os profissionais contratados serão responsáveis por recepcionar hóspedes, realizar atendimentos personalizados, prestar informações, antecipar necessidades dos clientes e garantir um atendimento de excelência durante toda a hospedagem.

Principais atividades da função

Entre as atribuições do cargo estão:

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  • Recepcionar hóspedes com atendimento personalizado;
  • Realizar procedimentos de check-in e check-out;
  • Prestar informações e orientações aos clientes;
  • Registrar solicitações e acompanhar demandas;
  • Garantir o cumprimento dos padrões de qualidade da Bourbon Hospitalidade;
  • Atuar de acordo com normas e procedimentos internos.

Requisitos para participar do recrutamento e seleção

Para participar deste Processo Seletivo, os candidatos devem possuir:

  • Ensino Médio Completo;
  • Experiência com atendimento ao público;
  • Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
  • Capacidade de resolver problemas e atuar com foco no cliente.

Ter conhecimentos em sistemas, técnicas de atendimento ao cliente e experiência anterior no segmento de hotelaria será considerado um diferencial durante o recrutamento e seleção.

Salário e benefícios

A empresa oferece remuneração de R$ 3.453,00, além de um pacote de benefícios composto por:

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  • Vale-transporte;
  • Vale-alimentação;
  • Plano de saúde médico e odontológico;
  • Seguro de vida;
  • Day off no aniversário;
  • Convênio com academias.

Jornada de trabalho

A jornada será em escala 6x1, no período da tarde, das 11h às 19h20.

As vagas são destinadas para atuação em Atibaia (SP), conforme divulgado pela empresa.

Sobre a Bourbon Hospitalidade

Com quase 60 anos de atuação, a Bourbon Hospitalidade é uma empresa brasileira que administra marcas como Bourbon, Rio Hotel e Be. A rede possui mais de 20 unidades distribuídas entre Brasil, Paraguai e Argentina, somando aproximadamente 5 mil acomodações e figurando entre as maiores empresas do setor hoteleiro no país.

Como participar do Processo Seletivo?

Os interessados devem realizar a candidatura por meio da plataforma oficial da vaga. A recomendação é manter o currículo atualizado e conferir atentamente os requisitos antes de concluir a inscrição.

Rede amplia oportunidades na área de hotelaria

A abertura das novas vagas acompanha a demanda operacional do Bourbon Resort Atibaia e reforça a estratégia da empresa de investir em profissionais qualificados para oferecer uma experiência diferenciada aos hóspedes. O Processo Seletivo representa uma oportunidade para candidatos com Ensino Médio Completo que desejam construir carreira em uma das principais redes hoteleiras do Brasil.

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