A vaga é destinada a profissionais com ensino médio completo e perfil de liderança, que tenham disponibilidade para atuar das 14h às 23h, com foco em gestão de equipes, controle de rotinas operacionais e alcance de metas de vendas. O Gerente de Loja será responsável por comandar todas as atividades do estabelecimento, desde a abertura até o fechamento, garantindo a excelência no atendimento e a organização do ambiente.

Com mais de 150 lojas espalhadas pelo Brasil e 15 anos de história, a Vestcasa é referência no varejo de cama, mesa e banho, utilidades domésticas, decoração e itens para o dia a dia. O processo de recrutamento e seleção para a vaga de Gerente de Loja é realizado exclusivamente pelo portal Trampolim, plataforma oficial do Governo do Estado de São Paulo para intermediação de vagas de emprego.

Quais são as atribuições do Gerente de Loja?

O profissional escolhido para assumir a posição de Gerente de Loja na Vestcasa terá uma atuação estratégica e operacional, sendo o principal responsável pelo bom funcionamento do estabelecimento e pela motivação da equipe.

Entre as principais responsabilidades do cargo estão:

• Planejar, organizar e controlar todas as rotinas da loja;
• Coordenar a abertura e o fechamento do estabelecimento;
• Acompanhar os processos de abertura e fechamento de caixa;
• Gerenciar avarias, descartes e recebimento de mercadorias;
• Orientar e instruir os líderes e a equipe operacional;
• Elaborar escalas de trabalho e controlar a folha de ponto;
• Conduzir processos disciplinares, como advertências e desligamentos;
• Focar no desempenho comercial e no alcance das metas de vendas;
• Coordenar a montagem e desmontagem da loja conforme as necessidades;
• Realizar treinamentos e formalizar contratos de novos funcionários;
• Gerenciar chamados e demandas gerais da unidade.

A jornada de trabalho é de segunda a sábado, das 14h às 23h, com escala 6x1, oferecendo um horário fixo no período noturno.

Quem pode se candidatar à vaga de Gerente de Loja?

Para participar do processo de recrutamento e seleção da Vestcasa, os interessados devem atender aos seguintes critérios, que refletem o perfil desejado para a posição:

Requisitos obrigatórios:

• Ensino médio completo;
• Disponibilidade para trabalho presencial na Lapa (São Paulo);
• Disponibilidade para trabalho noturno (das 14h às 23h);
• Experiência anterior em liderança de equipes será um diferencial.

Competências valorizadas:

• Habilidade para liderar e motivar equipes;
• Visão estratégica e foco em resultados;
• Capacidade de planejamento e organização;
• Comunicação clara e efetiva;
• Proatividade e capacidade de resolver problemas.

Essas características são essenciais para quem deseja se destacar na função de Gerente de Loja, garantindo a excelência na gestão do estabelecimento e no atendimento aos clientes.

Benefícios e condições da vaga

A oportunidade de Gerente de Loja na Vestcasa oferece uma remuneração competitiva e um pacote de benefícios que valoriza o bem-estar dos colaboradores.

Remuneração: R$ 4.340,00.

Benefícios oferecidos:

• Vale-transporte (VT);
• Vale-refeição (VR);
• Plano de saúde (médico e odontológico).

Essa estrutura de benefícios torna a vaga ainda mais atrativa, combinando uma boa remuneração com suporte à saúde e mobilidade do colaborador.

Sobre a Vestcasa e sua trajetória no varejo

A Vestcasa é uma rede varejista que há 15 anos atua no mercado brasileiro com o propósito de democratizar o acesso a itens para o lar e para o dia a dia. Com mais de 150 lojas espalhadas por todo o país, a empresa oferece uma ampla variedade de produtos, incluindo utilidades domésticas, roupas de cama, decoração, itens de mesa posta, empório, bebidas, vinhos e até mesmo produtos para pets.

Acreditando que é possível fazer parte de um time que valoriza a inovação e o crescimento profissional, a Vestcasa busca profissionais que compartilhem de sua visão e estejam dispostos a contribuir para o sucesso da rede. A empresa é reconhecida pelo ambiente colaborativo e pelas oportunidades de desenvolvimento de carreira.

Optar por participar do processo de recrutamento e seleção da Vestcasa significa escolher uma empresa consolidada, com forte presença no varejo nacional e compromisso com a qualidade e a satisfação dos clientes.

Como se inscrever para a vaga de Gerente de Loja?

As inscrições para o processo de recrutamento e seleção da Vestcasa são realizadas exclusivamente pelo portal Trampolim, plataforma oficial do Governo do Estado de São Paulo para intermediação de vagas de emprego.

O link direto para a candidatura está disponível abaixo. É importante que o candidato mantenha seu cadastro atualizado na plataforma para facilitar a análise por parte da empresa.

O candidato deve acessar o link, preencher o formulário eletrônico com seus dados pessoais e profissionais e finalizar a candidatura. Recomenda-se que o currículo seja completo e contenha todas as informações relevantes sobre experiências anteriores em liderança e gestão.

Antes de finalizar a inscrição, é essencial verificar se o perfil atende a todos os requisitos exigidos, especialmente a escolaridade e a disponibilidade para o trabalho presencial na Lapa no período noturno.