Uma nova oportunidade para quem busca ingressar no mercado de trabalho: o programa de Jovem Aprendiz da Arteris está com vagas abertas para o cargo de aprendiz administrativo em diferentes cidades.

As oportunidades são voltadas para jovens entre 16 e 22 anos e não exigem experiência profissional, sendo ideais para quem deseja conquistar o primeiro emprego formal. As inscrições seguem abertas até o mês de maio, dependendo da vaga escolhida.

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Vagas de Jovem Aprendiz disponíveis por cidade

Confira abaixo as oportunidades abertas no programa:

• Ribeirão Preto (SP) – inscrições até 24/05/2026
• Ribeirão Preto (SP) – inscrições até 30/04/2026
• Ribeirão Preto (SP) – inscrições até 26/04/2026
• Araras (SP) – inscrições até 30/04/2026
• Niterói (RJ) – inscrições até 27/04/2026

As vagas podem ser preenchidas rapidamente, por isso é importante se candidatar o quanto antes.

O que faz um Jovem Aprendiz Administrativo

O profissional contratado atuará no suporte às atividades administrativas da empresa, desenvolvendo habilidades importantes para o mercado de trabalho.

Entre as principais funções estão:

• Organização de arquivos físicos e digitais
• Suporte operacional às demandas da área
• Atendimento e orientação a colaboradores
• Apoio na elaboração de documentos e materiais internos

Essas atividades ajudam no desenvolvimento de competências como organização, comunicação e trabalho em equipe.

Requisitos para participar do programa Jovem Aprendiz

Para concorrer às vagas, é necessário atender a alguns critérios básicos:

• Ensino médio completo ou cursando
• Idade entre 16 e 22 anos
• Conhecimento básico em informática (especialmente Excel)
• Disponibilidade para trabalhar 4 horas por dia
• Residir na cidade da vaga

Não é exigida experiência anterior, o que torna o programa acessível para iniciantes.

Benefícios oferecidos pela empresa

Além da oportunidade de aprendizado, os selecionados terão acesso a benefícios importantes:

• Vale refeição ou alimentação
• Vale transporte
• Plataforma de bem-estar (Wellhub)
• Day off no aniversário
• Universidade corporativa (UAD)

Esses benefícios contribuem para o desenvolvimento pessoal e profissional dos jovens.

Como funciona o processo seletivo

O processo seletivo é composto por várias etapas, que avaliam o perfil e as habilidades dos candidatos:

• Cadastro
• Fit cultural
• Questionário
• Validação de dados
• Entrevista com RH
• Entrevista com gestor
• Carta oferta
• Contratação

Todo o processo é realizado de forma organizada e transparente.

Como se inscrever no Jovem Aprendiz Arteris

Os interessados devem realizar a inscrição diretamente pela plataforma oficial da empresa.

CLIQUE AQUI PARA SE INSCREVER NO JOVEM APRENDIZ ARTERIS

Por que vale a pena participar

O programa Jovem Aprendiz é uma das principais portas de entrada para o mercado de trabalho, permitindo que o jovem adquira experiência, desenvolva habilidades e construa um currículo competitivo.

Além disso, trabalhar em uma empresa como a Arteris pode abrir novas oportunidades de crescimento profissional no futuro.

Para quem busca o primeiro emprego, essa é uma excelente chance de começar a carreira com aprendizado e suporte.